户帮户举办“大户人家新户主落户培训班” 三步走落实新员工入职培训

　　为了让新员工尽快了解公司文化、熟悉工作业务、适应工作节奏，户帮户于4月27日-30日在杭州湾信息港举办为期四天的2016年新员工培训——“大户人家新户主落户培训班”。公司商务部、技术部等多个部门的新进员工参加了此次培训。

户帮户2016年第一期新员工培训顺利举行

　　在培训内容上，公司为新员工准备了详实有效的培训课程，主要分为三大类型。

　　一是加强新员工对企业文化和服务理念的理解与认识。公司采取晨跑、CEO介绍、学习公司规章制度等形式，使新员工对户帮户的由来、企业价值观、未来的发展规划、管理理念等方面有了进一步的认识。

户帮户CEO张海峰介绍企业价值观

　　二是完善新员工业务知识。由商务部主导、多部门配合的ERP系统学习、商家系统学习、实操案例演示、工人APP演示等全方位业务知识培训，通过集中授课与现场演示相结合的方式，将理论与实际相结合，使新员工能够更好更快地熟悉公司业务。

　　三是提升新员工业务素质与团队精神。本次新员工培训首次增加了商务礼仪课程、团队建设、户外拓展等项目，旨在增强新员工之间的沟通交流，增进彼此的了解与信赖，以打造合作默契、目标统一、工作高效的新团队。

晨跑前进行热身运动